113年度BS07托育人員職前平日【苓雅班】錄取名單公告~ 一.最低錄取分數為88.58分。 二.請錄取者於7/2(二)14:00~17:00至7/3(三)9:00-17:00以本人親自報到為主，因為有文件需當場核對。 三、受訓金額12,600元(請帶整數)，結訓後經審核無違反相關規定者會補助80%-100%的學費 ，逾時視為自動棄權，將由備取者遞補。 四.本課程符合請領職業訓練生活津貼，具備就業服務法第24條第1項各款所列之失業者，本會將初步協助篩檢符合資格者，並代為送件供勞動部審核，訓中就會撥款。 (五)繳款時請攜帶下列文件~ 1.兩吋照片1張(結訓證書用，務必... 觀看完整文章

113年度〔BS07托育人員職前平日班〕【筆試結果】&【口試時間表】 1.口試於7/1(一)13:30起分時段進行，應考生請於自己的考試時間前10分鐘報到，並攜帶身分證明與准考證應試。 3. 口試報到請至6樓3外走廊找工作人員報到! 4.A組考生將至6樓之3教室應考；B組考生將至6樓之5教室應考!

113年度〔BS07托育人員職前平日班〕【筆試結果】 1.口試於7/1(一)13:30起分時段進行，應考生請於自己的考試時間前10分鐘報到，並攜帶身分證明與准考證應試。 3. 口試報到請至6樓3外走廊找工作人員報到! 4.A組考生將至6樓之3教室應考；B組考生將至6樓之5教室應考!

https://www.1111.com.tw/corp/71952756/#jobs [高雄市新興公共托嬰中心]~徵才

高壓、低薪、職災多「難護嬰」　托育人員用愛支撐的苦與難無人知曉｜被沒收的「無聲」人權｜鏡新聞調查報告 #鏡新聞 https://www.youtube.com/watch?v=agN4RGY2zMk 被沒收的「無聲」人權全集 https://youtu.be/bLZ7_RejkAw?si=WfUVdWcBHZItjQVG 托嬰遭虐「畫面被消失」　用監管雲當解方惹議！怎管理？誰能看？師生置身楚門的世界 https://www.youtube.com/watch?v=0hlAM7XXUcM 高壓、低薪、職災多「難護嬰」　托育人員用愛支撐的苦與難無人知曉

「托嬰中心監視影像資料運用雲端系統儲存相關議題」公聽會 衛福部用2.5億的經費預算要裝設托嬰中心的監視器雲端系統，為了就是不要在虐童案發生時有畫面消失的情形， 這種策略根本就是頭痛醫頭腳痛醫腳，治標不治本。 用這些經費來改善現在實務上原頭端的問題才是正確的解方，本會提出12點策略，請參閱附件。 台灣的每一位嬰幼兒能不能[健康平安的長大]，就看政府有沒有意願對症下藥了。

：紅葵紅葵！我已年滿65歲，剛剛才發現我有幾筆５年前的國民年金保險費，忘記繳納了，那我還可以領取老年年金嗎？給付金額會不會也受到影響？ 重點筆記起來 10年以內的欠費，一定要把保險費繳清或辦理分期繳納才可以領給付。 超過10年的欠費不能再補繳，也不計入保險年資，而且請領的老年年金只能以B式計算。 如果在64~65歲間有保險費或利息未繳納情形，經勞保局以書面通知限期繳納後還是逾期繳納，則依法可以領取的前3個月老年年金只能用B式計算。 紅葵提醒大家 若發現有欠費時，儘速申請補發繳款單並繳清，或是經勞保局以書面通知限期繳納後在繳納截止日前繳清欠費，以免影響給付權益... 觀看完整文章

「普通傷病給付」VS「職災傷病給付」 普通傷病給付 ▲請領資格： 1. 被保險人遭遇普通傷害或普通疾病 2. 住院診療 3. 不能工作，致未能取得原有薪資 ▲給付標準 自住院不能工作之第4日起至出院止，按平均投保薪資50%發給，最長發給1年。 !門診或在家療養期間均不在給付範圍! 職災傷病給付 ▲請領資格： 1.被保險人遭遇職業傷病 2.正在治療中 3.不能工作，致未能取得原有薪資 ▲給付標準 自不能工作的第4日起，前60天按平均投保薪資100%發給，超過60天部分，按平均投保薪資70%發給，最長發給2年... 觀看完整文章

本會上半年度最後一場親職活動~水的遊戲 超級消暑的啦...！ 小孩大人都盡興~開心開心YA! 下次還要再來玩嘿!

0-2歲親職教育推廣活動- 【水的遊戲】 6/22(六)9:30-11:30報名網址 https://forms.gle/jeqrTUTdtTL8Br3TA     孩子的成長皆需有成人的陪伴，家長也需要有相關的資源共同支持育兒的歷程，這項【0-2歲親職教育推廣活動】可以協助家長們，藉由活動的過程讓孩子有社會化的機會，有同伴一起成長的環境，歡迎一起來玩，也招伴一起來玩，大家一起開心嘿!

0-2歲親職教育推廣活動- 【兒童發展篩檢】6/15(六)報名網址↓ https://forms.gle/7YnY6EwEHFetuQ7RA        0至6歲是兒童發展黃金期，身為家長的您是否有觀察到孩子成長過程中適合的學習是哪些領域呢?你家寶貝目前的發展有符合該年齡層的狀態嗎?本會特別邀請伊甸基金會仁武早療中心花花主任，來和您一起個別聊聊並觀察寶貝現階段呈現的發展情形，透過專業的評估後，我們可以找對方法給予孩子最需要的資源。

※所以公司和工會是無法合併計算的喔!

目錄 組織活動發展 01.教育的美好與挑戰 03.緬懷蔡建仁老師，一位永遠不會放棄農工與底層人的勇士!! 05.永別了蔡博士 07.終止野蠻殺戮：美國必須負責，以色列立即停火！   政策及倡議 08.全國教保產業工會於教育部幼兒教保服務諮詢會之提案 14.「拒絕假公共化學前教育政策」記者會 16.教保裁罰紀錄下架，為何家長擔憂? 18.政治人物不該為了政治聲量，片面、武斷爆料，製造社會恐慌 23. 2024大選性別政見問卷/讓我們看到政黨的性別平等藍圖與願景 29.全國教保產業工會對各政黨所提幼托政策的整體... 觀看完整文章

0-2歲親職教育推廣活動- 【幼兒居家安全 】  「家」是每個人的堡壘，幫孩子打造一個安全的環境成長，可以讓孩子健康快樂成長，這是需要家長時時更新安全觀念、落實家中防護措施，讓孩子在家更安全自在地遊戲、生活與學習，並教導孩子提升判斷危險與自我保護的能力。 一、指導單位：衛生福利部社會及家庭署 二、主辦單位：高雄市政府社會局兒童福利服務中心 三、承辦單位：高雄市輔育人員職業工會 四、協辦單位：高雄市新興公共托嬰中心 五、參加對象：育有0至2歲兒童之家庭，預計16組親子 六、費用：免費 七.  活動地點：前金臨托據點... 觀看完整文章

全國教保產業工會為了瞭解目前家長對各幼兒園的收托概況以及準公共化幼兒園實際收費情況，做了此一簡易的問卷，希望有幼兒送托幼兒園的家長可以踴躍填寫與轉傳，謝謝。 2024幼兒園學費調查 https://forms.gle/3yKDCQ8S9aJPqpA59